3月31日，华安县召开优秀青年干部座谈会。县委书记廖海军主持会议。会议围绕青年干部成长成才、县域高质量发展等主题深入研讨，引导广大青年干部厚植情怀与坚守、担当与斗争的底色，传承弘扬以“艰苦奋斗”为核心的华安创业精神，秉持忠诚感恩、团结奋进的初心，练就领悟落实、统筹协调的本领，以“爱我华安、兴我华安”的责任担当，在服务华安发展中实现个人价值，汇聚推动县域高质量发展的青春力量。

会上，来自基层一线、县直机关的年轻骨干结合自身岗位、工作实践与成长经历畅所欲言，围绕履职尽责、能力提升、服务发展等话题交流心得、分享感悟、建言献策。

奋斗“文明富裕之乡”是全体华安人民的共同愿景，更是当代青年干部肩负的历史使命。华安今天的发展成就，是全县上下团结奋斗的结果；华安未来的长远发展，更需要一批又一批能够快速成长、堪当重任的栋梁之材。

廖海军强调，青年干部要厚植情怀、笃行坚守，解决“为什么要干”的价值原点。情怀是精神灯塔，坚守是意志磐石。要始终怀着热爱华安、造福一方的初心，真正弄清“为了什么出发”，才能在纷繁复杂的环境中不改其心、不移其志，为干部成长成才注入源源不断的内生动力。要绝对忠诚、懂得感恩，坚定“为谁干”的根本立场。干部的成长路径会有侧重，不同阶段、不同岗位的要求也各有不同，但贯穿始终、永恒不变的，是对党忠诚的政治品格、个人干净的行为底线和为民担当的实干精神。要始终坚守忠诚于党的信仰、忠诚于人民的情怀、忠诚于初心与梦想的追求，让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风。要用心领悟、善于落实，明确“干什么”的目标靶向。领悟是行动的先导，落实是成效的保障。既要吃透上级精神、把握政策导向，又要摸清基层实际、倾听群众呼声，真正做到上接天线、下接地气。在落实中注重因地制宜，持续提升应急处突、系统谋划和群众工作能力，以拥抱变革的勇气和开拓新局的锐气，不断打开工作局面。要掌握方法、锤炼本领，确立“怎么干”的实践路径。要善于统筹与协调，所有工作的本质都关乎全局，必须跳出局部看整体、跳出当下谋长远，站位全局谋一域，将岗位职责主动融入县域发展大局，积极主动投身大兵团攻坚之中，在推动华安各项事业加快发展中，实现个人成长与县域发展的双向奔赴、共同进步。要敢于担当与斗争，力戒“四风”，克服浮躁功利心态，坚决抵制不良风气与诱惑，坚持脚踏实地、担当作为，在实践中不断锤炼成长。要注重团结与奋进，一个人可以走得很快，但一群人才能走得更远。单兵作战是无法持久的，必须始终依靠组织、紧密发动群众，善于借势聚力，将个人所长融入团队合力，凝聚起“1+1>2”的战斗力，在为民服务的道路上走得更稳、行得更远。

廖海军要求，全县广大青年干部，必须牢固树立正确政绩观，始终把群众放在心中最高位置，清醒认识“为什么要出政绩、出什么样的政绩、为谁出政绩、以什么出政绩”，自觉做矢志为民造福的无私奉献者，多做得人心、暖人心、稳人心的事，真正把政绩写在群众的心坎上、落在华安的大地上。

县领导何素平、朱光勇、方志伟参加座谈会。